HR Perfect — кадровое агентство в Самаре. Офис на улице Санфировой, 95: можно приехать, познакомиться с командой и разобрать задачу лично, а не только по видеосвязи.
Работаем со стороны работодателя: закрываем позиции руководителей и ключевых специалистов, оцениваем действующие команды, приводим в порядок документы по персоналу. Вакансии на сайте не публикуем.
Что закрываем
Подбор руководителей и ключевых специалистов — от начальника отдела до генерального директора. Сюда же входит прямой поиск, когда нужного человека нет в открытом доступе и его приходится выводить на разговор с текущего места.
Оценка персонала: ассессмент-центр, глубинное интервью, проверка кандидата до найма и оценка действующего руководителя.
Кадровый аудит: проверка приказов и локальных актов, подготовка к визиту трудовой инспекции, проверка документов после смены кадровика.
Обучение и развитие: стратегические сессии для управленческой команды, командные воркшопы, бизнес-тренинги, развитие управленческих навыков.
HR-консалтинг: диагностика процессов, система мотивации и KPI, управление затратами на персонал.
Кого ищут чаще всего
Первые лица и их заместители: генеральный, исполнительный, финансовый и коммерческий директор, директор по производству.
Управленцы среднего звена, от которых зависит выручка или себестоимость: руководитель отдела продаж, начальник производства, главный инженер, главный бухгалтер.
Редкие специалисты, которых на рынке единицы и которые почти никогда не откликаются на вакансии сами.
Как проходит подбор
Начинается с брифинга: разбираем задачу, ограничения по деньгам, чем закончилась работа предшественника и кто в компании будет принимать решение.
Дальше составляем карту поиска — список компаний и ролей, откуда реально может прийти нужный человек, и выходим на этих людей напрямую.
Кандидатов вы видите не сырым потоком, а шорт-листом с отчётом по каждому: сильные стороны, риски, мотивация к переходу. Дату первого шорт-листа фиксируем на брифинге.
После выхода человека держим связь и с ним, и с вами до конца испытательного срока — большинство срывов происходит в первые недели, и их видно заранее.
Чем удобно агентство в своём городе
Бриф по руководящей позиции — это разговор на полтора-два часа с собственником. Очно он получается точнее: видно, чего человек не договаривает про команду и предшественника.
Зарплатные ориентиры считаем по региону. Вилка, которая работает в Москве, в Самаре либо переплачивает вдвое, либо не находит никого.
Один часовой пояс. Кандидата согласовывают в тот же день, а не на следующее утро.
Работаем не только по Самаре
Офис самарский, проекты идут по всей России. Команда закрывала позиции в производстве, банковской сфере, телекоме, логистике, ИТ и фарм-ритейле — на результат география не влияет, дистанционный формат отработан.
Сроки, гарантия и объём
Кого мы находим
Обсудить свою позицию- 250+ топ-позиций закрыто за 4 года
- 500+ ключевых сотрудников — руководителей и специалистов
- 3–4недели средний срок закрытия позиции руководителя
- 3месяца гарантия замены на период испытательного срока
- Финансовый директор торгово-производственная компания
- Директор по стратегическому развитию торгово-производственная компания
- Генеральный директор ИТ-компания
- Генеральный директор дизайн-компания, Москва
- HR бизнес-партнёр фарм-ритейл, федеральная сеть
- Финансовый директор ритейл, Узбекистан
- Коммерческий директор индустрия гостеприимства и отдыха
- Директор по развитию региональной сети франчайзинг
- Директор по стратегическому маркетингу торгово-производственная компания
- Руководитель отдела продаж девелопмент
*Названия компаний не публикуем — это условие работы с клиентами.
- 3–4 недели — закрытие позиции руководителя.
- 4–6 недель — редкие ИТР-позиции и узкая квалификация.
- 3 месяца — гарантия замены на период испытательного срока. Условия фиксируются в договоре.
- Испытательный срок проходят практически все выведенные нами кандидаты.
Контакты
Самара, улица Санфировой, 95, литера 4. Телефон +7 927 201 80 02, почта info@hrperfect.ru. На первом созвоне разберём задачу и честно скажем, беремся ли за неё.
Вопросы, которые задают чаще всего
Я ищу работу — вы помогаете с трудоустройством?
Вакансии на сайте мы не размещаем — работаем со стороны работодателя. А вот резюме присылать стоит: сильного кандидата мы запоминаем и возвращаемся к нему, когда открывается подходящая позиция. Адрес для резюме — info@hrperfect.ru.
Сколько стоит подбор руководителя?
Стоимость зависит от уровня позиции и того, насколько узок круг подходящих людей. Называем её после брифинга, когда понятен объём поиска.
Можно приехать в офис?
Да, Самара, улица Санфировой, 95, литера 4 — по предварительной договорённости, чтобы застать нужного эксперта.
Вы работаете только по Самарской области?
Нет, проекты идут по всей России. Самарский офис — место встречи, а не граница поиска.
Расскажите, что нужно закрыть
Опишите задачу — вернёмся с вопросами и планом поиска.